【參加成都企業年金有什么用處？】建立企業年金有什么作用?
企業建立企業年金 ， 有利于完善職工薪酬體系，展現企業良好文化、增強人才吸引力、穩定職工隊伍;職工參加企業年金，有利于在基本養老保險的基礎上 ， 另外增加一份養老積累，進一步提高退休后收入水平和生活質量 。
企業年金是什么?
企業年金指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上 ， 自主建立的補充養老保險制度，是我國多層次、多支柱養老保險體系第二支柱的重要組成部分 。
《指導意見》對擴大企業年金覆蓋范圍有哪些針對性措施?
針對國有企業和上市公司、中小微企業、機關事業單位編外人員、勞務派遣單位、產業園區等5類情況，分別明確鼓勵引導舉措 。
1.國有企業和上市公司
鼓勵其發揮示范帶頭作用，推動實現企業年金全覆蓋;
2.中小微企業
可先行為中高級技術人員、管理人員等建立企業年金，再逐步擴大覆蓋范圍;
3.機關事業單位
鼓勵其為編外人員建立企業年金，所需資金納入現有財政預算統籌保障，并支持相關行業(系統)由主管部門統一發起建立編制外人員企業年金;
4.勞務派遣單位
勞務派遣人員企業年金原則上由勞務派遣單位統一發起建立，可先行為有條件的用工單位勞務派遣人員建立企業年金;
5.產業園區
園區內尚未單獨建立企業年金的企業，可由園區統一發起為其使用的各類人才建立園區人才企業年金計劃 。

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