莆田育兒假最新規定：
根據《福建省女職工勞動保護條例》內容：
鼓勵用人單位對符合法律、法規規定生育子女的夫妻，在子女三周歲以下期間，每年給予夫妻雙方各十天育兒假 。
《福建省女職工勞動保護條例》還提到了：
用人單位應當依法如實申報本單位職工人數、工資總額，按月足額繳納生育保險費 。
【莆田現在實行育兒假了嗎？附有關規定】女職工在法定產假期間，由所在地縣級以上基本醫療保險經辦機構發放生育津貼 。符合《福建省人口與計劃生育條例》規定生育子女的 ， 生育津貼發放天數不少于一百二十八天，并根據經濟和社會發展情況逐步提高;懷孕流產的，生育津貼發放天數按照本條例第十三條第二款的規定執行 。生育津貼按女職工所在用人單位上年度職工月平均工資，以每月三十天進行折算 。國家機關、財政核撥或者核補的事業單位女職工生育期間仍按原渠道領取工資，不享受生育津貼 。

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